AI 的发展离不开三驾马车：算力、算法和数据，但别忘了，还有一块 AI 的基石——人才。
如果要给这些因素排个座次，那人才无疑是推动 AI 进步的 No.1。作为目前生成式 AI 最高的山，站在巨人肩膀上的 OpenAI 深谙这一点。
深扒 GPT-4o 背后团队，不乏华人身影
两天前，OpenAI 用「大道至简」的 PPT 向全世界展示了效果炸裂的 AI 智能语音助手——GPT-4o。得益于新模型的加持，GPT-4o 不仅支持宛如真人的交流，还展现出灵活多变的情绪，一时间风头无两。GPT-4o 的诞生，自然不是掉下悬崖捡到的「武林秘籍」，而是背后研究团队——Omni 团队日夜研发的成果，这也是为什么尽管 AI 发展日新月异，却暂时还取代不了人类的原因之一。今天一早，OpenAI CEO Sam Altman 在社交平台 X 上发文盛赞 GPT-4o 背后的研究团队负责人 Prafulla Dhariwal。GPT-4o 的诞生，离不开 @prafdhar 长期以来的远见卓识、才华横溢、坚定信念和不懈努力。正是这些（以及众多其他人的贡献），有望引领计算机使用方式的革命性变革。Prafulla 曾在麻省理工学院获得计算机学士学位，2017 年本科一毕业就加入了 OpenAI，并参与了 GPT-3、DALL·E 3 等多个重大项目的研发，可以说是 OpenAI 的元老级人物。据他透露，GPT-4o 是 omni 团队推出的首个模型，也是 OpenAI 的首个原生全多模态模型。早在一年前，他们就已经进行了一系列的测试，而 GPT-4o 的成功也离不开团队成员的共同努力。没将功劳全揽自己身上的 Prafulla 也不忘提及其他团队成员的贡献。无论是图像、音频、数据、集成还是训练后处理，James 都能应对自如。这位 AI 大神有着丰富的工作经验，在 Google 等多个大厂担任软件工程师一职，前年才跳槽到 OpenAI，并在五个月后迎来了 ChatGPT 的一夜蹿红。为了让 GPT-4o 的视觉感知成为目前市场上最优秀的， Jamie Kiros 做出了卓越的贡献。2018 年从加拿大多伦多大学计算机博士毕业后，Jamie Kiros 在 Google 担任了 3 年的研究科学家。Rowan Zellers 使我们的模型/产品能够像人类一样自然地观看视频，这是他的杰作！2022 年，Rowan Zellers 从美国华盛顿大学取得计算机科学博士学位。他先是在艾伦人工智能研究所（AI2）做了一段时间的实习生后，后与 James Betker 同期加入 OpenAI。Alexis Conneau 在 OpenAI 任何人之前就提出了 HER 的愿景，并且坚持不懈地付诸实践！Alexis Conneau 目前是 OpenAI 音频 AGI 的研究主管，是一名 X 的活跃分子，在 GPT-4o 发布之前，他曾激动地预告这可能会开启人机交互的新时代。曾在 Google、Meta 等大厂有过丰富工作经验的他，于 2023 年 4 月加入 OpenAI。用他的话来说，主要工作就是给 GPT 模型装上了「会说话的嘴巴」。所有的「Scaling Law」工作都至关重要，当 Gabriel Goh 和 Ishaan Gulrajani 将这些模态结合在一起时，我们才能在各个方面都表现得非常出色！2016 年毕业于美国加州大学的 Gabriel Goh 三年后加入 OpenAI，参与了 GPT-4，DALL·E 3 等多个项目的搭建。此前，他在苹果工作了两年，主要是负责深度学习研究领域。和上面的 Gabriel Goh 一样，Ishaan Gulrajani 也曾对「Scaling Law」工作做出过重要贡献。Alex Nichol 和 Heewoo Jun 确保我们拥有了能够震撼人心的图像/3D 生成技术。Alex Nichol 和 Heewoo Jun 在团队中专攻 3D 图像生成，也是 DALL·E 3 的共同作者。Alex Nichol 在 2017 年加入 OpenAI，一年后短暂离开，但于 2022 年「二进宫」，继续在 OpenAI 发光发热。Heewoo Jun 曾获得斯坦福大学的硕士学位，以及多伦多大学的学士学位，2019 年从百度离职后，一直担任 OpenAI 研究员至今。毕业于美国普林斯顿的 Christine McLeavey 有着多段出彩的经历。她不仅曾在 Unity 从事 2D、3D、VR、AR 游戏的工作，还是钢琴家和旧金山合奏团的共同创始人。值得一提的是，华人在这场 AI 大潮中扮演着越来越重要的角色。
根据智谱 AI 旗下的 Aminer 开放数据平台发布的《全球十个大模型核心团队成员分析报告》，在挑选的国外大模型团队成员中，华人占比高达 18.7%。一些华人在各自领域内的贡献，也为 GPT-4o 的诞生奠定了坚实的基础。他负责领导 OpenAI 的感知团队，从事序列建模（包括语言、语音、视频和金融数据）、计算机视觉、生成模型和高性能计算等工作。于嘉慧本科毕业于中国科技大学，博士毕业于伊利诺伊大学香槟分校。而在研究生学习期间，他就在微软亚洲研究院、旷视科技、百度研究院等多个知名公司机构实习，积累了丰富的经验。他是 OpenAI 的前沿研究主管，也是美国 IOI 队教练。毕业于美国麻省理工学院，他于 2018 年入职 OpenAI，此前曾在微软实习，在哈佛做访问学者等。她在 Google 有过 5 年的工作经历，去年才加入 OpenAI。2009 年，她在清华大学计算机取得学士学位，随后在美国普林斯顿大学取得博士学位。OpenAI 员工的输入和输出是两条并行的轨线，一边是新生代的崭露头角，一边却有不少老将选择离开。昨天，正当大家伙还沉浸在GPT-4o 带来的震撼时，Ilya 发文官宣离职。自此，在外界的印象中，Ilya 负责技术，Altman/Greg 负责商业化的的黄金铁三角就此正式分道扬镳。Ilya 的离职，只是 OpenAI 离职潮的一朵浪花，更准确地说，自「宫斗大戏」之后，OpenAI 内部就经历了一轮轮人员洗牌。出走的成员包括但不限于昨日同步宣告离职的超级对齐团队负责人 Jan Leike、Ilya 亲信 Leopold Aschenbrenner、前开发者关系主管 Logan Kilpatrick……当然，这其中有自愿离开的，也有被 Google 等其他大厂「撬墙角」的成员。网友还借着 Jan 的离职消息玩起了梗，跟风发起了一场假装自己刚从 OpenAI 离职的推文运动，火爆程度不亚于当年的「是的，我们有一个孩子」。负责人的离职似乎也预示着超级对齐运动的「名存实亡」。不知道一直扯着 AI 安全大旗的 Altman 在面对马斯克的怒喷时，是否真的做到波澜不惊？当我们回望网友分享关于 OpenAI 早期的合照时，不难发现，那时的团队成员清一水都是年轻人的面孔，散发着蓬勃的朝气，他们中的许多人，如今都已成为 AI 领域的中坚力量。而在 OpenAI 内部。学历结构也呈现出年轻化的特点。据去年智谱研究的统计，ChatGPT 团队中本科、硕士、博士的人数大致持平，占比分别为 33%、30%、37%。这一数据充分说明，即便是初出茅庐的的应届生，也有机会在 AI 的舞台上独挑大梁。在之前的报道中我们也提到过，令业内震惊的 AI 视频生成模型 Sora 主要是由 13 人完成的，其中甚至不乏应届博士生和 00 后，主打的就是出道即巅峰。
去年，Altman 被踢出 OpenAI 董事会时，数十名内部员工宣布辞职，并在 X 上刷屏同一句话，「没有员工，OpenAI 一无是处」，表达了对共同事业的坚守。
如今，这句话再次在 X 上被广泛传播，但这一次，它所承载的个中意味已然截然不同。的确，OpenAI 的故事还在继续，而人才始终是这个故事中最值得关注的主角 本文链接：http://lechangxia.cc/gpt4/807.html
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